La unión entre la percepción
y la toma individual de decisiones
La toma individual de decisiones, es una parte
importante del comportamiento organizacional. Pero al igual que
los individuos en las organizaciones toman decisiones, la calidad
de sus elecciones finales se ven influidas, en gran medida, por
sus percepciones.
Cada decisión requiere de la interpretación
y evaluación de la información. Los datos se reciben
típicamente de múltiples fuentes y necesitan ser filtrados,
procesados e interpretados. ¿Qué información,
por ejemplo, es relevante para la decisión y cual no? Las
percepciones de quien toma la decisión responderán
esa pregunta. Las alternativas se desarrollan y las fortalezas y
debilidades de cada una necesitaran ser evaluadas. El proceso perceptual
individual de quien toma la decisión tendrá un gran
peso en el resultado final.
El Proceso
Racional de la Toma de Decisiones (Optimización)
La optimación de quien toma las
decisiones es racional. Esto es, él o ella toman el contenido,
valora y maximiza las opciones dentro de restricciones especificadas.
Estas opciones se toman siguiendo seis pasos del modelo racional
de la toma de decisiones.
MÉTODO DE DECISIONES ÓPTIMAS
El Proceso
Racional de la Toma de Decisiones (Optimización)
